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Kompetenzen erweitern und Talente entwickeln
Die Fähigkeiten von Mitarbeitern bestimmen weitgehend den Erfolg eines Unternehmens. Diese Kompetenzen zu entwickeln und nutzbar zu machen ist die Aufgabe, der CONTUR sich seit 20 Jahren widmet.
In unseren offenen Trainings in Deutschland, China und Mexiko bieten wir Führungstrainings, Seminare zur Persönlichkeitsentwicklung, klassische Arbeits- und Managementtechniken, Projektmanagement, Teamentwicklung, interkulturelle Trainings als klassische „Classroom-Trainings“, als Blended Learning Ansatz und teilweise in Form von Webinaren an. Lokal oder international ausgerichtet in verschiedenen Sprachen.
Darüber hinaus gestalten wir für spezielle Zielgruppen oder einzelne Fachbereiche maßgeschneiderte Entwicklungsprogramme und Trainings. Diese setzen wir gerne auch individuell als Inhouse-Seminare um.
Nach einer konkreten Bedarfsanalyse zugeschnitten auf Ihr Unternehmen. Unter Berücksichtigung der Besonderheiten Ihrer Organisation und Kultur. Umgesetzt in Einzelseminaren oder aufeinander aufbauenden Modulen – bei uns oder bei Ihnen vor Ort. Für Führungskräfte, Experten und Nachwuchskräfte.
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