Inhouse: Blended Learning Journey

Talente & High Potentials entwickeln

Strukturierte Talententwicklung - auch global

Karriereentscheidungen sind wegweisend und oft herausfordernd. Unser Entwicklungsprogramm begleitet Talente und Potenzialträger:innen dabei, ihren eigenen Weg zwischen Fach- und Führungskarriere zu finden und grundlegende Future Skills zu erlernen – mit Klarheit, Selbstvertrauen und Struktur.

So entsteht Entwicklung, die nicht nur individuell passt, sondern auch Unternehmen nachhaltig stärkt.

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Inhouse: Blended Learning Journey

Talente & High Potentials entwickeln

Strukturierte Talententwicklung - auch global

Karriereentscheidungen sind wegweisend und oft herausfordernd. Unser Entwicklungsprogramm begleitet Talente und Potenzialträger:innen dabei, ihren eigenen Weg zwischen Fach- und Führungskarriere zu finden und grundlegende Future Skills zu erlernen – mit Klarheit, Selbstvertrauen und Struktur.

So entsteht Entwicklung, die nicht nur individuell passt, sondern auch Unternehmen nachhaltig stärkt.

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Lernformat & Umfang

3 x 3 Tage Präsenz +
2 x 3 Std. virtuelle Sessions,
über 9-18 Monate,
Projektarbeit & Coaching

Projekt-Integration

Auf Basis eines etablierten Projektmanagement-Systems

Expertise

> 25 Jahre internationale PE-Expertise auf 3 Kontinenten, durchführbar in mehreren Sprachen

Teilnehmer-Auswahl

Potenzialeinschätzungs- & strukturierte Bewerbungs-Gespräche

Beschreibung Lernreise

Vom Talent zur selbstbestimmten Karrieregestaltung – ob Fachlaufbahn oder Führung.

Viele Potenzialträger:innen stehen vor einer entscheidenden Weichenstellung in ihrer beruflichen Entwicklung – oft ohne klare Orientierung. Genau hier setzt unser Programm an: Wir helfen dabei, Potenziale sichtbar zu machen, geben gezielte Impulse zur Orientierung, fördern relevante Kompetenzen und ermöglichen deren direkte Anwendung in praxisnahen Projekten.

Unser Programm unterstützt Ihre Talente dabei, ihren individuellen Weg zwischen Fach- und Führungskarriere zu entdecken.

Die Teilnehmenden durchlaufen Entwicklungsschritte, die zu ihrer Persönlichkeit passen und ihre berufliche Identität stärken. Ihr Unternehmen profitiert von einer gesteigerten Attraktivität als Arbeitgeber und einem nachhaltigen Abgleich zwischen Unternehmensbedarfen und individuellen Erwartungen. Das Resultat: Wo Interessen zusammenfinden, entstehen Leistungsbereitschaft und Innovationskraft.

Eine Investition mit Wirkung – für Ihre Talente und Ihr Unternehmen.

Unser Entwicklungsprogramm für High Potentials und Talente schafft langfristigen Mehrwert auf beiden Seiten.

 

Eine ausführliche Beschreibung dieses Inhouse-Programms finden Sie hier:

Eine Investition mit Wirkung – für Ihre Talente und Ihr Unternehmen.

Unser Entwicklungsprogramm für High Potentials und Talente schafft langfristigen Mehrwert auf beiden Seiten.

 

Eine ausführliche Beschreibung dieses Inhouse-Programms finden Sie hier:

Learning Journey Beispiel

CONTUR Learning Journey

Das sagen Kunden

Alle Termine im Überblick

Für dieses Seminar stehen zur Zeit keine Termine zur Verfügung.

Ihre Ansprech­personen

Unser Team verfügt über jahrzehntelange Erfahrung in der Entwicklung von Talenten und High Potentials – auch im internationalen Umfeld.

Wir stehen für einen unverbindlichen Austausch über Ihre spezifischen Herausforderungen zur Verfügung.

Ihre Ansprech­personen

Unser Team verfügt über jahrzehntelange Erfahrung in der Entwicklung von Talenten und High Potentials – auch im internationalen Umfeld.

Wir stehen für einen unverbindlichen Austausch über Ihre spezifischen Herausforderungen zur Verfügung.

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Lernprozesse sind immer dann wirksam, wenn sie an den konkreten Alltag der Teilnehmenden anknüpfen, Reflexionen ermöglichen und den Transfer zum Business spürbar unterstützen. Wir begleiten Sie mit unseren Seminaren auf Ihrer Learning Journey.

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